第237节

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  “好,我马上通知刚刚下的十份资料!”文可无奈的笑了笑,帮洛雨熙带上门便出去了。
  洛雨熙见门被关上后,整个人便像失了骨一样,一下子软在了椅子里——一上午、八个人、连续四个小时的面试,居然一个都没有看上!
  “是我的要求太高了?”
  “是我对业务的素质能力有些偏颇?”
  “不对,确实是他们不行啊!那样见客户,那还不是做一个死一个!”
  “哦,天啦,上天赐一个优秀的区域经理给我吧!”洛雨熙对着电脑叫着。
  可电脑变不出人来给她。
  “您好,洛雨熙!”电话响的时候,洛雨熙看都没看是谁,拿起来就按下了接听见。
  “雨熙,我是尹乔!”电话那边是尹乔淳厚而低沉的声音。
  “尹乔,我能不能拜托你一件事?”洛雨熙沉闷的说道。
  “你说,什么事?”尹乔认真的答道。
  “拜托你现在把电话挂了!我早上见了八个人,说了近四个小时的话,现在是一个字也不想再说了!你有什么事,我下班打给你,ok?”洛雨熙第一次,对尹乔说出这么没节制、不礼貌的话来——她的确有些快要崩溃的感觉!
  “可怜的雨熙,那我不烦你了!心情好些了打给我。”尹乔仍然好脾气的安慰了她两句,这才挂掉了电话。
  “继续,我就不信连个勉强的人都找不到!”洛雨熙几乎是放下了手上其它所有的工作,这几天就全部扑在这招聘上头了!
  ——
  刚刚静下心来,一份一份的从那几万份的简历库中,用火眼金睛的能力去挑选适合的人选,手机又欢快的叫了起来!
  洛雨熙立刻挂上了职业的笑容,调整好自己的情绪后,这才接起了电话:“你好,洛雨熙!”
  “洛洛,是我!”电话那边是裴云凡的声音。
  “裴云凡,现在是半夜了,打电话干麻呢!”洛雨熙有气无力的说道。
  “怎么啦,声音听起来有气无力的?”裴云凡柔声问道。
  “被人挖角那事儿你是知道了?今天我连续见了八个人,加上文可面试的七个人,我们一共见了15个人,你猜怎么着?”洛雨熙在电话里带着点儿夸张的语气问道。
  “怎么着,只看中一个?”裴云凡的语气里充满了同情。
  “什么呀,一个都没看中!还有个居然是妈妈陪着来的!你知道那人多大年纪?”洛雨熙象连环问一样,将一个又一个她认为不可思议的问题抛给了裴云凡。
  “22?25?”裴云凡尽量往大里猜,否则也不会让洛雨熙那么惊奇麻!
  “32!大学毕业后,就到处打零工,每次出去面试,都是妈妈陪的!我看了,简直要疯了!这社会,怎么这么多奇葩呢?我只听说过相亲有见到奇葩的!这是第一次招聘也遇上了奇葩呀!”洛雨熙在和裴云凡说的时候,似乎将刚才的烦闷和苦恼,全化成了笑话,在讲给裴云凡听的时候,自己也轻松了起来。
  “天啦,真够奇葩的,你没当场笑出来吧!”裴云凡见她情绪高涨了一些,便顺着她的话,逗着她。
  “没有,这点儿职业素养我还是有的!人家妈妈在旁边呢,我愣是压着不耐烦,把所有的问题都问完了才让他走!要不然,那妈妈得有多失望呀!”洛雨熙有些无奈的说道。
  在妈妈这个问题上,是她总也跨不过的槛儿——但凡遇到和母亲有问的事情,她总是连原则也要忘了三分,尽量做到让别人舒服!
  “那是,洛洛是最棒的!”裴云凡的语气,几乎像在哄小孩子了。
  “喂,裴云凡,我这是和你说事儿呢,别保持我当孩子似的哄着,这语气太难听了!你留着以后哄儿子吧!”洛雨熙不满的说道。
  “你怎么知道就一定生儿子?要是女儿我难道就不哄了!”裴云凡好笑的说道。
  “我觉得第一胎生儿子好啊,到时候有个哥哥护着小妹妹,那我们女儿该多幸福呀!长大了就是三个男人疼:爸爸、哥哥、老公!你说是吧!”说到这个话题,洛雨熙似乎忘了,刚才接到这个电话时还有些不耐烦;似乎也忘了,早上面试已经说了四个多小时的话,早就想闭着嘴一天不再说话了!
  而裴云凡聊起来,话题似乎越扯越远,早就远离了她烦恼的根源,反而让她的心情轻松起来。
  而在大洋彼岸的裴云凡,在听到这样的话时,却笑得嘴都快咧到了耳根后面了,对着电话温柔的说道:“你愿意生两个?听说生孩子很疼、剖腹产也很疼的!”
  “听说生了第一个,第二个就不疼了!我有同事是这样说的!”洛雨熙倒是认真的和他探讨起这个问题来。
  “恩,到时候看情况吧!不勉强。”裴云凡温柔的说道。
  “恩!也是,现在想也太早了些!”洛雨熙点了点头,突然想起什么似的:“喂,不是说我招聘吗,怎么说到生孩子上头了!你真是会扯啦!好了,我还在为招聘的事焦虑呢,不和你说了!你也早点儿睡,别熬夜!”
  “好,我这就睡了,你去忙吧。该有的总会有的,别着急!”裴云凡又安慰了她几句,这才挂了电话。
  这个女人呀,明明就是她自己提起的话题,到最后又怪他将话题扯远了!
  这个女人呀,也只有在他面前,才会这么不讲道理、才会这么大方的耍赖吧!
  裴云凡握着已经挂掉的电话,不由自主的笑了,掀开背子,走下床,暖暖的眸子看着窗外天空里,点点明灭的星光,为自己与妻子这样亲密而默契的交流而感到一股淡淡的温馨!
  比两个人在一起时的亲亲我我,更让人回味的感觉——她隔着电话的娇嗔、她和他说话时总是不注意就会跑题、她在他面前总是有化烦恼为快乐的能力!
  这样的她,真正让人很回味、很贪恋!
  ——
  第三天
  今天又安排了八个人面试,洛雨熙衷心的希望,这次至少有一个能看得上眼的!
  “洛经理,这两天面试的情况怎么样?”方爵走到茶水室,端了喻欣儿为他准备的咖啡,边问着也正过来拿咖啡的洛雨熙。
  “这几天加起来见了有十来个候选人,整体情况不是很满意,今天会见八个,明天会见五个,明天的面谈结束后,会将第一批复试人员挑出来,交给销售部去复试!”洛雨熙脸上挂着疲惫而职业的微笑,向方爵汇报着进度。
  “恩,也就是周末会有复试名单出来,下周复试,最快也要下下周确定了!这一来,就去了大半个月了!”方爵微微皱着眉头说道。
  “是啊,也需要这么个过程!要是我拉着陶总一起见的话,初试太多不合格,会浪费陶总许多时间!”洛雨熙知道方爵的意思,希望在面试的时候,人力资源部直接将挑选的资料交销售部,一道关就全解决了!至少要缩短一半的等待时间!
  她倒想呢!只是将一些连基本要求都不符合的人交给销售部,到时候会被陶铭骂死——试想,让他一见八个,一个都不成,以他那脾气还不得疯了!
  “恩,你自己把握一下,不一定要刻板的按流程来,尽量的提高些效率!”方爵又表达了自己急切的心情和观点后,这才转身离开。
  却让洛雨熙觉得有些难过——她这是反应最快速的招聘方式了!但选一个人又不是买菜,给了钱就能拿回来的!
  而方爵为了提快这个速度,却愿意将刚建立起来的流程给打破掉——虽然,流程并不是让你刻板的去遵守,在管理的权变里面,有很多时候都是需要打破流程的!
  可是,却也不应该是他说的那么随意吧!似乎只要有事,流程就要放到一边!没事的时候,便将标准化流程提到一个让人感觉无以伦比的高度!
  透过这件事,洛雨熙发现,待到真正推动标准化流程的时候,或许原来认为最不会有阻力的方爵,会是最大的阻力!
  洛雨熙轻轻啜了口咖啡,压下心中的小情绪,快步的往面试间走去。
  ☆、【卷二:夫妻之道】 chapter 172 暗箭
  ——第一节,奇怪的求职者——
  “您好!”
  洛雨熙推开面试间的门,一个三十一二岁左右的女子随即礼貌的站起来与她打着招呼:与昨天见的那些衣着随意的男孩子比起来,她看起来更加精致而得体——笔直的毛呢西裤,齐腰的休闲西服,看起来干练而不刻板;自信的微笑看起来极有素养。
  她的形象,正符合洛雨熙心目中的区域经理的画像——许多人以为,做销售,因为要天天跑商场、跑客户,就应该是球鞋运动装!
  殊不知,那种装扮太休闲,最多也只是个业务员的模样!
  区域经理,是要管理这个区域所有客户的高级管理人员,他的客户少至年入几百万,多则年入千万的老板,你穿着球些、套衫,在人家老板面前,怎么有底气去谈生气、谈上百万的合同、谈几十万的让利?
  要和大老板谈生意,首先你自己在气势、气质上,不仅要能和对方平起平坐,更要有一总部管理者的姿态,给对方专业而信服的印象!
  所以,眼前这个求职者,给洛雨熙的印象非常好——谢天谢地,希望不只是外表符合要求才好!
  ——
  短暂的寒暄后,两人很快便进入了沟通的主题:
  “您认为一个区域经理对于公司是什么角色,对客户来说又是什么角色?”
  “是公司与客户之间链接的桥梁,需要时刻转换这两者之间的所有好的、不好的信息,使客户的目标、价值观与公司达到统一!区域经理是客户隐形的ceo,要帮助客户梳理最恰当的销售组织、培训他们的员工、协助客户下定单、协助客户建立销售系统完成销售目标!”
  “范小姐之前的公司是ts国际化妆品公司,任北区的大区经理,月薪3万,而我们发布的职位信息是区域经理,工作范围是你之前的五分之一,薪水最多一万二,不知道您的考虑因素是什么?”洛雨熙看着简历有些奇怪,这份简历并不是文可给她看过的任何一份——这简历来得奇怪、这人也来得奇怪——太过有条理和自信的表现,让人质疑她为什么要来应聘一个比以前职位低、薪水低的职位!以他的条件,可以有更好的选择!
  “因为我个性太强势,加之工作忙,工资也比老公高,所以家庭关系很紧张!所以我想换一份工作不是那么忙,工资也低一些,以平衡家庭关系!”这位叫范黎的求职者说得很诚恳,倒是让人不得不信了!
  “会这样?都说北方人大男人主义,本来有点儿不信,原来是真的?”洛雨熙看着范黎失笑起来。
  “也不是,但我们家出现这情况了,我总得想办法解决!两人感情也不错,老为这事儿闹也没必要!再说我自己也希望能够轻松一些,多些时间带孩子。”范黎坦诚的说道:“虽说是想轻松,但公司给的各项指标,我还是会全力以赴的去做!只是区域缩小以后,需要花费的经力要小许多,这是我所看中的。”
  “确实如此,只是区域小了,你的下属便不会有那么多,很多事需要你亲力亲为,从这个角度上来说,对你的工作习惯和工作时间都是一种挑战!”洛雨熙也很坦诚的分析着这中间的利与弊——她说的理由她信三分,并不全信!
  从她的谈吐和资历来看,做销售管理带团队已经有五年之久,那么回头做一个只有一个助理的区域经理,工作方式和工作的繁琐程度与以前都是大不相同!
  相信这一点,自己作为一个非销售专业人员都知道,她一定更明白了——想借这个工作休息,她能力再强,也是不现实的!
  “我既然做这个选择,各方面当然也就考虑到了,虽然工作强度依然不会小,但面对的区域少,出差的时间少!客户少,要斗智斗勇的时候少!下属少,要花费在培训教育他们的精力少!这三少,顶上亲力亲为一多,我想,我的目的,是能够达到的!”范黎以绝对男性的理性思维给洛雨熙讲了她的三少一多考虑,倒让洛雨熙无法反驳!
  当然,也没有必要反驳,第一,她说的确实有道理!第二,她的确是自己见了这么多人后,第一位人岗匹配度高的候选人,即便是怀疑她的求职动机,也愿意让她先来试一下了!
  当下洛雨熙看着她微微笑着说道:“这个问题我只是比较好奇,与你是否最终被录用并无太大关系。我们自然还是更加看重你在业务胜任能力上的表现!”
  “谢谢!”范黎似暗自吁了一口气,声音轻快的答道。
  洛雨熙接着向她介绍了公司的简单发展史,以及产品的定位和特点,公司未来的目标,这个职位未来的发展方向后,便结束了这次还算是愉快的面谈。
  “你的资料以及我对你的评估,我会推荐给我们销售总监,第二次面试的时间会安排在周五,具体的时间段,我需要和销售总监确认之后,再电话联络你,你看有没有问题?”洛雨熙边收着面前的资料,边问道。
  “没有问题,您提前一天通知我即可。”范黎微笑着点了点头。
  “好的,再见!”洛雨熙站起来,与范黎轻轻握了握手,微笑着目送他离开。
  ——
  在范黎走后,洛雨熙花了五分钟时间,半面试评价和疑虑写在她的资料表上后,走出去对文可问道:“这位候选人资料是哪里来的?”
  “一个朋友介绍的!我的qq空间里也挂了招聘信息,在我的微信里也发了出去,然后辗转得到这份资料,实际上,也不是朋友的朋友,而是朋友的朋友的朋友的朋友!”文可拗口的说道。
  “行了行了,绕这么一大圈!我是说这份简历我没见过呢!”洛雨熙将简历表还给文可:“这个可以参加复试,今天全部的面试完后,再筛几个出来,再与陶总约周五的时间!”
  “好的!”文可点了点头,接过范黎的资料后,又问道:“洛经理,怎么我觉得她穿成那个样子,不像是做业务的!”
  “那你觉得做业务的应该穿成什么样子?”洛雨熙听了她的问话,倒不急于进办公室去看下一位候选人的资料了。
  “我觉得业务经理要经常在外面跑,要穿得舒适方便为主,一看就让人感觉很利落、勤快的样子。”文可貌似很专业的分析道。
  “恩,有道理!”洛雨熙点了点头,笑着说道:“那你再研究一下业务经理和区域经理的主要工作内容是什么,再来告诉我,他们穿什么服装,才能为自己的职业加分!”
  “哦,好!”文可点了点头,有点儿不解,却还是仔细的记下了洛雨熙的要求——她原本以为洛雨熙会同意她的观点的!至少会直接告诉自己这个候选人穿成这样仍被看中的原因!
  那就自己去悟吧!
  文可看着洛雨熙笑了笑,便又低头埋首到自己的工作中去了。
  洛雨熙轻挑了下双眉,转身回到了自己的办公室。

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